U 15 di settembre, Shanghai REGODI Instrument Co., Ltd. è Shanghai Yixing Mechanical and Electrical Equipment Co., Ltd. anu tenutu una cunferenza di vendita. I participanti anu tuttu u persunale di livellu mediu è tuttu u persunale di vendita.
Cunferenza di vendita è prospettive future
À 9:30 di mane, a riunione hà cuminciatu, Guo Junpeng, Guo Zong, Xu Yihe è Xu Zong anu annunziatu è messu in opera e regule è l'istruzzioni d'implementazione di e vendite, ciò chì hè statu ricunnisciutu à l'unanimità da tuttu u persunale di vendita. Credemu chì sottu a dirigenza di a squadra, utteneremu sicuramente altri boni risultati. In seguitu, Liu Siping è Wang Yong, vicepresidenti di a pruduzzione è di a ricerca, anu presentatu rispettivamente a situazione attuale di a pruduzzione è di a ricerca di a cumpagnia è a futura direzzione chjave di ricerca è sviluppu, è avemu avutu una cunniscenza più profonda di a pianificazione di i prudutti di a cumpagnia. Infine, u direttore generale Zhang Zhiyong hà espressu e so prospettive future per a cumpagnia, è a cumpagnia serà ancu sottu a dirigenza di u direttore generale Zhang, à un livellu più altu.
In u dopumeziornu, si sò tenute rispettivamente a furmazione di i prudutti Yixing è a furmazione di i prudutti REGODI. Tutti i venditori anu avutu una cunniscenza più approfondita di l'infurmazioni di i prudutti di e duie cumpagnie, ciò chì puderia aiutà à a cunfigurazione di u mercatu di seguitu è à migliurà e prestazioni.
Questa hè a prima riunione di vendita cumpleta tenuta da e duie cumpagnie dapoi chì Shanghai REGODI hà acquistatu una participazione di u 51% in Shanghai Yixing u 12 d'aostu. Dopu à a fusione, e duie cumpagnie continueranu à approfonde u campu di i testi di radiazioni cù un novu aspettu.
Favuremu un ambiente chì incuragisce a cullaburazione è u travagliu in squadra, u dibattitu apertu, a cumunicazione onesta è a realizazione individuale. Cerchemu i fatti è furnimu infurmazioni. Permettemu à a nostra ghjente di piglià risichi, esplorà idee è truvà suluzioni per riesce.
Valurizemu e differenze culturali è rispettemu e persone per ciò chì sò, e so cunniscenze, cumpetenze è sperienza. Travagliemu inseme cù rispettu è fiducia mutuale, per fà emergere u megliu di l'altri, creendu relazioni di travagliu forti è riesciute.
Rispettemu i sfarenti sfondi culturali, etici è religiosi è ci impegnemu à u principiu di l'uguaglianza, indipendentemente da razza, sessu, età, origine, culore di a pelle, disabilità, naziunalità, orientazione sessuale, identità di genere, religione o altre caratteristiche o attività prutette.
Credemu in u valore di e relazioni durevuli cù i clienti, i fornitori è i partenarii industriali.
Data di publicazione: 15 di settembre di u 2022